Ervaring is geen blauwdruk
Ook tijdens de selectie- en gunningsfase zijn er volop kansen om circulariteit verder vorm te geven. Daarbij is het wel belangrijk om deze twee fasen scherp uit elkaar te houden. Geschiktheidseisen kijken terug; ze toetsen of een gegadigde of inschrijver, op basis van ervaring uit het verleden, geschikt is om de opdracht uit te voeren. Gunningscriteria kijken juist vooruit en beoordelen wat de inschrijver voor déze opdracht concreet op tafel legt. Het draait dus niet alleen om de vraag óf een ondernemer ervaring heeft met circulair bouwen, maar vooral ook om de vraag hoe die ondernemer circulariteit vertaalt naar een concreet, uitvoerbaar aanbod voor deze specifieke opdracht. ‘De markt blijft zich volop ontwikkelen’, zegt Loes. ‘Als je nu alleen bedrijven selecteert die al heel veel circulaire projecten hebben uitgevoerd, sluit je misschien juist partijen uit die met vernieuwende ideeën of technieken komen. Je wilt ruimte bieden aan innovatie, maar tegelijkertijd voldoende zekerheid houden dat een partij de opdracht goed kan uitvoeren. Dat vraagt om een zorgvuldige afweging.’
Die afweging verschilt per aanbesteding. Volgens Vera en Loes bestaat er dan ook geen blauwdruk voor circulair aanbesteden. De ene opdracht vraagt om meer circulaire eisen in de selectiefase, terwijl het bij een andere opdracht juist beter is om de circulaire nadruk te leggen in de gunningscriteria of uitvoeringsvoorwaarden. ‘Het gaat er niet om dat je aan alle knoppen draait’, vertelt Vera. ‘Het gaat erom dat je vooraf bewust bepaalt welke keuzes passen bij de opgave waarvoor je staat.’
De rol van AI in aanbestedingsprocessen
Bij de beoordeling van plannen van aanpak speelt inmiddels ook een andere ontwikkeling: AI. Waar AI kan helpen bij het opstellen van inschrijvingen, zoals het schrijven van een plan van aanpak of aanbestedingsdocumenten, zien Vera en Loes ook nieuwe risico’s ontstaan. Vera: ‘Een tekst kan er dankzij AI heel overtuigend uitzien, en ze gaan daardoor steeds meer op elkaar lijken. Maar dat betekent nog niet automatisch dat de inhoud aansluit bij de opdracht of dat een partij ook werkelijk kan leveren wat wordt beloofd.’ Loes benadrukt hoe belangrijk het is om steeds meer te vragen naar praktijkvoorbeelden in plaats van alleen naar een visie. Dit moet ook in het contract worden vastgelegd, zodat wat is uitgevraagd en waarmee is ingeschreven daadwerkelijk wordt toegepast. ‘Het draait uiteindelijk om de uitvoering. Als je circulaire ambities hebt, moet je ook nadenken over de manier waarop je die tijdens de looptijd van het contract blijft volgen.’ Denk aan het monitoren van prestaties, afspraken over onderhoud, het terugnemen van materialen of het stimuleren van hergebruik. ‘Zo maak je circulariteit onderdeel van de samenwerking gedurende de hele looptijd van het project.’
Vera en Loes zien dat de markt uit zijn schulp aan het kruipen is en dat de gesprekken inmiddels veranderen. ‘De tijd dat je verplicht een vinkje achter circulariteit zette, is voorbij’, zegt Loes. ‘De vraag is niet langer óf opdrachtgevers circulair willen inkopen, maar hoe je dat zo aanpakt dat je uiteindelijk ook echt krijgt wat je hebt afgesproken. Die verschuiving vraagt niet alleen iets van aanbestedende diensten, maar ook van de markt zelf.’ Voor ondernemers is het volgens Vera belangrijk om nu al na te denken over de rol die circulariteit binnen hun organisatie speelt. ‘Je ziet dat de markt zich snel ontwikkelt. Bedrijven die vandaag nadenken over circulaire oplossingen, sluiten beter aan bij de vragen van opdrachtgevers van morgen. Dat maakt dit hét moment om aan te haken.’
De advocaten zijn het eens: ‘Circulariteit hoeft geen apart hoofdstuk in een aanbesteding te zijn. Zie het als een rode draad die door het hele proces kan lopen. Als je op de juiste momenten aan de juiste knoppen draait, ontstaat er ruimte voor oplossingen die niet alleen duurzamer zijn, maar uiteindelijk ook beter aansluiten bij de opgave waar opdrachtgevers voor staan.’